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aktuelle stellen für Sie
Sollten Sie auf Anhieb keine passende Stelle finden, so können Sie uns einfach und unverbindlich Ihre Initiativbewerbung zukommen lassen, somit können wir Sie in Zukunft für andere Stellenangebote berücksichtigen.

Aktuelle Stellenangebote
Stellenbeschreibung:
Ein internationales IT-Unternehmen sucht Sicherheitsingenieure für die Konzeption und Implementierung sicherer IT-Infrastrukturen. Sie schützen Netzwerke, Server und Cloud-Systeme vor sich ständig weiterentwickelnden Cyber-Bedrohungen.
Aufgaben:
Entwicklung und Durchsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien.
Verwaltung von Firewalls, Endpunktschutz und sicheren Cloud-Umgebungen.
Durchführung von Risikobewertungen und Patch-Management.
Zusammenarbeit mit IT-Teams für sichere Systemimplementierungen.
Anforderungen:
Bachelor-Abschluss in Cybersicherheit, IT oder einem verwandten Bereich.
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT-Sicherheitsfunktionen.
Kenntnisse in Netzwerk- und Cloud-Sicherheitstools (AWS, Azure).
Zertifizierungen wie CISSP, CISM oder CCSP sind sehr wünschenswert.
Vorteile:
Umzugspakete für ausgewählte Positionen.
Unterstützung bei Gesundheitsversorgung, Altersvorsorge und Weiterbildung.
Möglichkeit, mit internationalen Kunden zusammenzuarbeiten.
Job Features
Job Category | IT-Sicherheit |
Stellenbeschreibung: Ein internationales IT-Unternehmen sucht Sicherheitsingenieure für die Konzeption und Implementierung sicherer IT-Infrastrukturen. Sie schützen Netzwerke, Server und Cloud-Syste...
Stellenbeschreibung:
Wir stellen Cybersecurity-Analysten ein, um die globale IT-Sicherheitsinfrastruktur zu stärken. Die Aufgabe umfasst die Überwachung, Erkennung und Abwehr von Cyber-Bedrohungen in allen Unternehmenssystemen.
Aufgaben:
Überwachung von Netzwerken auf verdächtige Aktivitäten und Sicherheitsverletzungen.
Durchführung von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests.
Untersuchung und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle.
Implementierung von Sicherheitsverbesserungen und Compliance-Maßnahmen.
Anforderungen:
Bachelor-Abschluss in Informatik, IT oder einem verwandten Bereich.
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Cybersicherheit oder Netzwerksicherheit.
Kenntnisse über SIEM-Tools, Firewalls, IDS/IPS und Verschlüsselung.
Relevante Zertifizierungen (CEH, CompTIA Security+, CISSP bevorzugt).
Vorteile:
Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
Förderung der beruflichen Weiterentwicklung und Zertifizierung.
Wettbewerbsfähiges internationales Gehalt.
Job Features
Job Category | IT-Sicherheit |
Stellenbeschreibung: Wir stellen Cybersecurity-Analysten ein, um die globale IT-Sicherheitsinfrastruktur zu stärken. Die Aufgabe umfasst die Überwachung, Erkennung und Abwehr von Cyber-Bedrohungen i...
Stellenbeschreibung:
Ein internationaler Gesundheitsdienstleister sucht qualifizierte medizinische Labortechniker, die diagnostische Tests durchführen und eine genaue Berichterstattung an Ärzte sicherstellen.
Aufgaben:
Durchführung von Blut-, Urin- und Gewebeprobenuntersuchungen.
Wartung der Laborgeräte und Sicherstellung der Qualitätskontrolle.
Aufzeichnung und Analyse der Testergebnisse auf ihre Genauigkeit.
Zusammenarbeit mit medizinischem Personal.
Anforderungen:
Diplom/Abschluss in medizinischer Labortechnik.
Mindestens 1 Jahr Laborerfahrung.
Kenntnisse über Sicherheits- und Sterilisationsverfahren.
Englischkenntnisse (Arabisch-/Europäische Sprachkenntnisse sind von Vorteil).
Vorteile:
Steuerfreies Gehalt (standortspezifisch).
Kostenlose Unterkunft und Transport.
Wachstums- und internationale Karrieremöglichkeiten.
Job Features
Job Category | Gesundheitswesen und Medizin |
Stellenbeschreibung: Ein internationaler Gesundheitsdienstleister sucht qualifizierte medizinische Labortechniker, die diagnostische Tests durchführen und eine genaue Berichterstattung an Ärzte sich...
Personalvermittler agieren an der Schnittstelle zwischen den Interessen von Kunden und Bewerbern und arbeiten eng mit Menschen und deren personenbezogenen Daten zusammen. Nachhaltiger Erfolg in diesem Bereich ist nur auf der Grundlage von Vertraulichkeit und Integrität möglich. Als Vermittler zwischen Bewerbern und Kundenunternehmen sorgen Personalvermittler dafür, dass alle Beteiligten – Arbeitgeber, Personalvermittler und Bewerber – sich auf transparente Prozesse und ein hohes Maß an Professionalität verlassen können.

Die Arbeit mit Menschen, die Pflege und Unterstützung benötigen, erfordert ein hohes Maß an Verantwortung. Diese Verantwortung bringt eine besondere Verpflichtung hinsichtlich der Qualität der Personaldienstleistungen im Gesundheits- und Pflegebereich mit sich. Um Transparenz hinsichtlich der Dienstleistungsqualität zu gewährleisten, hat der GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) definierte Qualitätsstandards für Personaldienstleister im Pflegebereich festgelegt.

Die Arbeit mit Menschen, die aus dem Ausland nach Deutschland kommen, ist mit einer besonders hohen Verantwortung verbunden. Für viele von ihnen ist unser Land fremd – sie haben ihre Heimat und in manchen Fällen auch ihre Familien verlassen, um bei uns zu arbeiten. Damit leisten sie einen wichtigen Beitrag zur Sicherung unseres Wohlstands in Europa. Dafür verdienen sie nicht nur unseren tiefsten Respekt, sondern auch sorgfältige Unterstützung und engagierte Begleitung. Diese besondere Verantwortung gegenüber international rekrutierten Fachkräften erfordert ein starkes Bekenntnis zu höchsten Standards in der globalen Mobilität und Integration.

Unsere Bewertungen
Eric war mein Lieblingschef.
Hätte ich mit 39 Jahren nicht nochmal eine Ausbildung zur Betreuungsfachkraft gemacht, wäre ich bis heute bei FAM.
Vielen Dank für die tolle Zeit bei dir, Eric!
LG Birte
Ihr wollt Arbeit haben, dann empfehle ich nur FAM. Ich habe mit Herrn Rienits öfters sehr gute und erfolgreiche Gespräche gehabt.
Ich bin schon bei vielen Personaldienstleister gewesen, und ich muss sagen das ich mit FAM sehr gute Erfahrung gemacht habe. Ich gebe 5 Sterne weil, Herr Rienits ein top Vermittler ist.
Ich bedanke mich für alles, und wünsche Ihnen weiterhin viel Erfolg.